Als 100%ige Tochter ist die DB Zeitarbeit Dein Sprungbrett zur Deutschen Bahn. Profitiere von einem tariflich garantierten Gehaltspaket, Überstundenvergütung und attraktiven Sozial- und Nebenleistungen. Mach Deinen nächsten Schritt - und den ersten in den DB-Konzern hinein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für einen Einsatz bei der DB am Standort Burghausen.
Deine Aufgaben
- Du stellst den wirtschaftlichen Betriebsablauf und Einsatz der Betriebsmittel im "Kombinierten Verkehr" des Umschlagbahnhofs Burghausen sicher
- Du bist für die Disposition der Tragwagen zuständig und überwachst die Einhaltung des Ladeschlusses und der planmäßigen Rangierzeiten sowie die Zugläufe und die Bereitstellung der Sendungen im Umschlagbahnhof
- Du bearbeitest die Eingangs- und Ausgangssendungen gemäß den Richtlinien, erfasst die Sendungsdaten und erstellst Beförderungspapiere
- Du führst die Zollbehandlung durch, stellst die gesetzlichen und zollrechtlichen Nachweispflichten sicher und führst das Abfallregister gemäß gesetzlicher Verordnung und erstellst Leistungsstatistiken
- Du kümmerst Dich um die Auftragserfassung und örtliche Auftragsbearbeitung (auch im Wackerwerk)
Dein Profil
- Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise in der Warenwirtschaft oder Disposition
- Im Umgang mit gängigen EDV-Systemen, insbesondere MS Office, bist Du sicher
- Schicht- und Wechseldienst machen Dir nichts aus
- Du hast keine Scheu, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen, wobei Du wirtschaftliche und kollegiale Aspekte im Blick behältst
- Eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) bringst Du mit
Wir bieten
- Hohe Übernahmequote in ein direktes Arbeitsverhältnis bei der DB, 2019: 45%
- Tarifvertraglich garantiertes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichsmodelle für Überstunden
- 16 Freifahrten pro Jahr; günstige Tickets für Freunde & Familie; Rabatte für diverse Markenanbieter, Kulturveranstaltungen oder Reisen
- 28 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, jährliche Erfolgsprämie
- Auswahl zwischen mehr Urlaub, mehr Geld oder weniger Arbeitszeit ab 2021
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, VWL